Tittel: Barnehagelærer

Stillinger: 2

Kontraktstype: Vikariat

Stillingsprosent: 50-90%

Sted: Tana

Arbeidsgiver: Tana kommune

Ref.kode: ID 662-663

Søknadsfrist: 01-07-2017

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Les mer om Tana Kommune > > >

Følg Tana kommune på:

Ledige stillinger ved Boftsa oppvekstsenter

Tana kommune har ca.2900 innbyggere. Kommunen ligger i Øst-Finnmark og grenser til Finland. Tanaelva, fjorden og vidda er dominerende landskapselementer og preger bosetting kultur og næringsliv. Kommunesenteret Tana bru er et kommunikasjonsknutepunkt i Øst- Finnmark og møteplass for folk med ulike språk og kulturer. Vi har svært gode muligheter for kultur-, idretts- og friluftsaktiviteter.

Boftsa oppvekstsenter består av skole og barnehage. Fra høsten 2017 har barnehagen 24 plasser i alderen 1-5 år, og skolen har 31 elever.

Boftsa oppvekstsenter (avd.barnehage) følgende ledige stillinger:

ID 663 – 50 % stilling som barnehagelærer:

Stillingen er ledig for perioden 21.8.17 – 17.8.18 med mulighet for forlengelse.

Utdanning og kvalifikasjoner:
Stillingen ønskes besatt av utdannet barnehagelærer

ID 662 – 90 % stilling som barne- og ungdomsarbeider:
Stillingen er ledig for perioden 21.8.17 – 17.8.18 med mulighet for forlengelse

Utdanning og kvalifikasjoner:
Fortrinnsvis barne- og ungdomsarbeider
Andre med relevant erfaring kan tas med i betraktning

Felles for begge stillingene:
Personlig egnethet er viktig
Gode samarbeidsevner
Evnen til å skape/ivareta et godt arbeidsmiljø

Stillingene kan kombineres.

For stillingene kreves godkjent politiattest før tiltredelse

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentlig selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentlighetsloven § 25. Søkere vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Kommunen inngår i tiltakssonen for Nord Troms og Finnmark med økonomiske fordeler knyttet til redusert skatt, skattefri nedskrivning av studielån og fritak for el-avgift på forbruk. For øvrig gjelder ansettelse i henhold til loven, avtaler og reglement. Medlemskap i pensjonskasse. Kommunen er behjelpelig med å skaffe bolig. Flytteutgifter dekkes iht. kommunens flyttereglement.

Vi mottar bare elektroniske stillingssøknader. I det elektroniske søknadskjema må du fylle inn opplysninger om utdanning og arbeidspraksis. Det er ikke tilstrekkelig kun å fylle inn personalia og laste opp CV. Referanser bes oppgitt i søknaden. Dokumentasjon på oppgitt utdannelse og praksis må legges fram ved intervju.

På grunn av adresse og telefonopplysninger fra utlandet i skjemaet hindrer import i systemet vårt, må søkere med adresse i utlandet bruke følgende adresse: Rådhusveien 24 9845 Tana. Riktig adresse og telefonnummer oppgis i begrunnelsesfeltet under personalia.

Nærmere opplysninger ved

Tana kommune

Med engasjerte og kvalifiserte medarbeidere som tar felles ansvar for helheten, er Tana kommune en spennende kommune i vekst og utvikling. Vår arbeidsplass karakteriseres med høy kompetanse, likestilling, medbestemmelse, samarbeid, fleksibilitet, utvikling og frihet. Som ansatt har du mulighet å påvirke din arbeidssituasjon og virksomheten på din arbeidsplass. Kommunens struktur gjør at kommunikasjonen flyter lett i alle retninger.

Trygghet for våre medarbeidere er også en trygghet for kommunens innbyggere som søker kvalitet i det kommunale tilbudet. Vi vil ha et voksende, integrert og framgangsrikt lokalsamfunn hvor god kommunal service, sammen med et godt utvalg handel og fritidsmuligheter gir høy livskvalitet.

Velkommen til Tana kommune hvor alle vakre, hjelpsomme og vennlige mennesker skaper et levende samfunn hvor latteren preger hverdagen i samspill med kjærlighet til fjorden, vidda, vår kultur og folket!

skandinaviskpersonell.no